הכנה למבחני מיון אונליין – הסבר כללי
מבחני מיון אונליין במכוני המיון
משבר הקורונה הוביל את מכוני המיון לערוך שינויים מהותיים בתהליך המיון המתמקדים בעיקר באבחון אונליין וכוללים:
מערכות אלה מאפשרות לסנן באופן ראשוני את המועמדים המתאימים למשרה מסוימת ולסמן את המועמדים הטובים ביותר לתפקיד הפנוי. תוכנת האבחון מותאמת לצורכיהם הייחודיים של הארגונים, בהתאם להגדרות תפקיד ספציפיות.
מבחנים קוגנטיביים/פסיכוטכניים
מבחנים אלו בודקים את היכולות הקוגניטיביות והשכליות של המועמד. המבחנים מוגבלים בזמן וכוללים מבחני צורות (מטריצות, אנלוגיות צורניות, סדרות צורניות), מבחנים כמותיים ( בעיות במתמטיקה, סדרות, תרגילי חשבון) ומבחנים מילוליים (הוראות, עברית, אנלוגיות מילוליות) בהתאם לדרישות התפקיד ישנם מבחנים נוספים כמו מבחן טכני, לוגיקה, גרפים, תרשימי זרימה ועוד. משך המבחנים בשלב הזה הוא שעה וחצי עד שלוש שעות, לפי התפקיד שאליו מיועד המועמד.
לביצוע המבחנים יש לפתוח מצלמת רשת שפונה אליכם ולפעול לפי ההנחיות, לעיתים מפרידים בין ביצוע המבחנים הפסיכוטכניים כשלב א’ ואת שאר המבחנים (אישיות, ראיון, סימולציות) כשלב ב’.
מבחני אישיות
מבחני האישיות כוללים שאלון אישיותי, מבחן השלמת משפטים אישיותי, מבחן תמונות, ומבחנים נוספים בהם תידרשו לסמן את התשובה הנכונה בעיניכם, מבחני העתקה והציורים בעיפרון לא נכללים היות ולא ניתן לבדוק אותם בכל הפרמטרים הדרושים לקבלת ניתוח נכון של המבחן.
מטרת המבחנים לבדוק את התאמת המועמד לתפקיד, נטיות אישיותיות ותעסוקתיות, ואורכם כשעתיים.
ריאיון אישי
הריאיון נעשה ע”י פסיכולוג שמטרתו להכיר ולבחון את התאמתו של המועמד לתפקיד.
סימולציות/דינמיקה קבוצתית/חדר בריחה
מטרת המבחנים לבחון התנהלות מועמדים שונים בפעילויות לא צפויות, תדרשו להציג את עצמכם, לדרג תפקידים/ מצבים ולהגיע להסכמה משותפת ביניכם לגבי הדירוג. היות וכל הפעילות מתנהלת ב”זום” לעיתים יצרפו כמה אנשים לקבוצת “זום”, ולעיתים הפסיכולוג המראיין יעשה מולכם סימולציות כדי לבחון תגובות, פתרונות וחשיבה יצירתית מחוץ לקופסא.
חדר בריחה כיום קיים רק במכון “אדם מילוא” ובו תדרשו עם קבוצה קטנה של מועמדים לפענח צפנים, לחפש רמזים וביחד להתקדם מחדר לחדר עד פיענוח המשימה.
טיפים כלליים ליום המיונים